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玉華礦領(lǐng)導赴下石節(jié)礦交流企業(yè)文化建設工作

作者:艾小莉 網(wǎng)上投稿 來源: 發(fā)布日期:2012-07-12 點擊次數(shù):

7月11日,玉華礦副礦長、總工程師雷鐵山帶領(lǐng)該礦相關(guān)部門負責人及基層區(qū)隊主管代表一行十三人來到下石節(jié)礦,交流企業(yè)文化建設工作。

雷鐵山一行到礦后,首先與該礦黨委副書記、工會主席茍勝利等領(lǐng)導以及生產(chǎn)、動力、規(guī)劃、宣傳、工會等部門的相關(guān)人員在機關(guān)二樓會議室進行了座談。兩家兄弟單位就企業(yè)文化建設工作進行了深入的交流探討,對實施干部走動式管理“九定、十二查、五拓展、五帶”的推廣工作交換了意見和建議。

座談會結(jié)束后,雷鐵山一行在該礦領(lǐng)導以及相關(guān)科室人員的陪同下,深入該礦供應科、機電車間、欣怡廣場、職工食堂、俱樂部書畫展、工會辦公樓、安全文化長廊、綜采隊學習室等地參觀走訪。在參觀過程中,玉華礦領(lǐng)導對下石節(jié)礦深入推進企業(yè)文化建設,在推廣應用“四項技術(shù)”、“五精”管理、扎實開展“雙述”活動以及改善職工工作條件、地面環(huán)境建設等方面所取得的成績給予了高度贊揚。并希望通過此次交流合作,進一步吸收借鑒下石節(jié)礦企業(yè)文化建設方面的先進經(jīng)驗,改進自身工作,共同推動企業(yè)文化建設工作不斷邁上新臺階。

編輯:郝 龍