今年以來，陳家山礦堅持圍繞中心、服務大局，以提升監(jiān)督效能為根本出發(fā)點，不斷深化政治監(jiān)督、做實日常監(jiān)督、抓好專項監(jiān)督，為礦井安全生產(chǎn)提供堅實監(jiān)督保障。
聚焦重點任務，強化政治監(jiān)督。緊扣陜煤集團“提質(zhì)增效年”主線與公司“五個新突破”目標，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重大工程推進、重要崗位履職等重點領(lǐng)域，通過督導座談、專項檢查、建立臺賬等方式，及時發(fā)現(xiàn)問題、精準糾偏，保障重點任務落實落地。嚴格執(zhí)行“第一議題”與黨委中心組學習制度，參與監(jiān)督“三重一大”事項及領(lǐng)導班子民主生活會，持續(xù)加強全面從嚴治黨監(jiān)督檢查，推動“兩個責任”一體貫通。加大巡察、審計、安全檢查等反饋問題的整改督導力度，動態(tài)跟蹤整改清單，結(jié)合現(xiàn)場實際核查整改成效，嚴肅查處整改不力、責任空轉(zhuǎn)等問題，推動問題整改與長效機制建設(shè)相結(jié)合，扎實做好監(jiān)督“后半篇文章”。
聚焦關(guān)鍵節(jié)點，做實日常監(jiān)督。緊盯元旦春節(jié)、全國“兩會”等重要時段，采取明察暗訪、隨機抽查等方式，嚴查違規(guī)收送禮品禮金、違規(guī)吃喝、公車私用等“四風”問題。聯(lián)合相關(guān)職能部室，對值班值守、帶班跟班、隱患整治等安全責任落實情況開展全覆蓋檢查，護航礦井安全穩(wěn)定。通過聽取匯報、查閱資料、談心談話等方式，圍繞各職能部門廉潔風險點，開展“調(diào)研式監(jiān)督”，掌握業(yè)務運行與內(nèi)控管理實情，針對共性問題和制度漏洞，督促完善機制、規(guī)范用權(quán)，提升內(nèi)部治理水平。
聚焦民生關(guān)切，抓好專項監(jiān)督。持續(xù)整治職工群眾身邊不正之風和腐敗問題，通過全鏈條監(jiān)督機制建立臺賬、強化檢查，推動惠及職工、改善民生等政策落到實處。對發(fā)現(xiàn)問題列出清單、明確措施、限時整改，確保整治工作取得實效。深化作風頑疾整治，針對日常監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)的形式主義、官僚主義新動向，梳理“不愿擔當、不想擔當、不敢擔當、不善擔當”等“躺平”現(xiàn)象，運用約談提醒、追責問責、崗位調(diào)整等措施，促使干部擔當作為，營造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
